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系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文項(xiàng)目選擇

1、在備考準(zhǔn)備論文時(shí)，項(xiàng)目背景準(zhǔn)備一個(gè)就可以了，并非每篇都要準(zhǔn)備一個(gè)項(xiàng)目，大家以準(zhǔn)備好的那個(gè)從不同的論題方向進(jìn)行寫作即可；
2、沒有經(jīng)驗(yàn)當(dāng)然首先要做的事便是找一個(gè)項(xiàng)目，如果有朋友是從事這方面的，那么可以問問朋友，千萬不要抄網(wǎng)上范文的項(xiàng)目背景，因?yàn)檫@些項(xiàng)目背景可能都是被別人用過很多遍的，即使自己沒有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，參考別人的范文項(xiàng)目背景時(shí)，也要以自己的角度去思考和梳理出自己的論點(diǎn)和做法；
3、項(xiàng)目最好寫近一兩年的，總工期為一年左右，規(guī)模不要太大也不要太小，總投資在100-1000萬元之間都可以，因?yàn)槿绻?guī)模太大了，投入的資源就會(huì)很多，遇到的問題也會(huì)很多，很難在2500-3000字里面講清楚，如果是編排的文章很容易露餡；
4、論文項(xiàng)目盡量找一些新穎的、小眾的內(nèi)容，這幾年剛流行出來的一些新技術(shù)、新科技（例如大數(shù)據(jù)/物聯(lián)網(wǎng)/云計(jì)算/人工智能等）；

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系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文格式及框架

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文簡單來說包括三個(gè)部分：摘要+正文+結(jié)尾

1、摘要：如果論文考試時(shí)有要求寫，則一定要寫上，如果沒有要求寫則可以不寫，不過在我們備考練習(xí)論文的時(shí)候，最好是寫上，以免平時(shí)沒練習(xí)，考試時(shí)要求寫的時(shí)候不知道如何下手。

(1)字?jǐn)?shù)要求：建議保持在300字左右

(2)主要內(nèi)容：是對(duì)正文論文的內(nèi)容提煉，包含：①項(xiàng)目簡介;②個(gè)人崗位職責(zé);③論點(diǎn)結(jié)合項(xiàng)目簡單描述;④項(xiàng)目最終的實(shí)施效果等

2、正文：主要包括項(xiàng)目背景介紹、承上啟下段、論文主體內(nèi)容三個(gè)方面

(1)字?jǐn)?shù)要求：2000-3500字

(2)項(xiàng)目背景介紹：不同于摘要的簡單闡述，這里要詳細(xì)介紹，主要包含：①項(xiàng)目運(yùn)維原因;②項(xiàng)目開始時(shí)間;③項(xiàng)目實(shí)施周期;④項(xiàng)目金額;⑤項(xiàng)目甲乙雙方;⑥項(xiàng)目任務(wù)目標(biāo);⑦個(gè)人崗位職責(zé)等

(3)一般來說在介紹完項(xiàng)目背景后會(huì)加一段內(nèi)容起到承上啟下的左右，比如“IT服務(wù)XXX是XXX(對(duì)該論題進(jìn)行說明，闡述其重要性)，在該項(xiàng)目運(yùn)維階段，我們特別注重XXX，主要XXX、XXX、XXX等方面。”

(4)論文主體：要分段說明，結(jié)合論題及論點(diǎn)進(jìn)行寫作，該部分也是論文主要部分，需要我們用相關(guān)知識(shí)結(jié)合項(xiàng)目舉例進(jìn)行論證說明。

3、結(jié)尾：簡單來說就是一個(gè)文末總結(jié)

(1)字?jǐn)?shù)要求：建議保持在300字左右

(2)主要內(nèi)容：①項(xiàng)目的運(yùn)行成果;②不足之處及改進(jìn)方法;③心得體會(huì)等

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系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文寫作要求

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文寫作要求如下(請(qǐng)以考試時(shí)試卷上的要求為準(zhǔn))：

1、論文考試實(shí)行機(jī)考，所以對(duì)于考生的打字速度是有一定要求的，如果打字比較慢的話，時(shí)間是不夠充足的，所以考前需要大家提前準(zhǔn)備論文，且練習(xí)下打字速度，測算下自己寫一篇論文的時(shí)間。

2、論文篇幅要求不少于2000字，項(xiàng)目真實(shí)、邏輯清晰、條理清楚、論述得當(dāng)。

3、分?jǐn)?shù)線：滿分75分，45分及格。根據(jù)人社局相關(guān)通知，系統(tǒng)規(guī)劃與管理師自2022年起實(shí)行相對(duì)固定的合格標(biāo)準(zhǔn)，合格標(biāo)準(zhǔn)為試卷滿分的60%。除了全國合格標(biāo)準(zhǔn)外，青海有省分?jǐn)?shù)線，部分地區(qū)會(huì)單獨(dú)劃線，請(qǐng)考生屆時(shí)多留意當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)通知，以當(dāng)年為準(zhǔn)。

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文寫作步驟

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文寫作步驟一般如下：

1、選題

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文考試時(shí)會(huì)給出兩個(gè)題，考生需要選擇其中一個(gè)進(jìn)行寫作，那么該怎么選呢?由于考前我們基本上都有自己準(zhǔn)備過論文，所以考試試題剛好在我們準(zhǔn)備的范圍之內(nèi)，那么我們就選那個(gè)，要是兩個(gè)試題都準(zhǔn)備過，則考慮我們某部分的知識(shí)點(diǎn)掌握的較好或某試題更符合自己曾經(jīng)做過的項(xiàng)目等方面來考慮，選我們自己認(rèn)為更容易拿分的那個(gè)，記住千萬不要花太多時(shí)間糾結(jié)，以免耽誤寫作時(shí)間。

2、審題

要講題目認(rèn)真的對(duì)一遍，然后把要點(diǎn)看清楚，最好在草稿紙上寫出來，以2020年系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文試題一為例：

試題一：論IT服務(wù)規(guī)劃設(shè)計(jì)

1、概要敘述你參與過的或者你所在組織開展過的IT服務(wù)項(xiàng)目的情況(背景目的、組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)對(duì)象、服務(wù)內(nèi)容等)，并說明你在其中承擔(dān)的工作。

2、結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際，論述你對(duì)IT服務(wù)規(guī)劃設(shè)計(jì)的認(rèn)識(shí)，可以包括但不限于以下方面：

(1)IT服務(wù)規(guī)劃設(shè)計(jì)的主要工作內(nèi)容。

(2)IT服務(wù)方案設(shè)計(jì)在人員、過程、技術(shù)、資源等方面的主要內(nèi)容。

(3)請(qǐng)結(jié)合論文中所提到的IT服務(wù)，介紹你是如何進(jìn)行IT服務(wù)規(guī)劃設(shè)計(jì)的，包括具體的做法和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

審題要點(diǎn)：

1、項(xiàng)目概況：(背景目的、組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)對(duì)象、服務(wù)內(nèi)容等)

2、“我”在該項(xiàng)目中擔(dān)任的角色和主要工作

3、IT服務(wù)規(guī)劃設(shè)計(jì)的主要工作內(nèi)容是什么?

4、IT服務(wù)方案設(shè)計(jì)在人員、過程、技術(shù)、資源等方面的主要內(nèi)容有哪些?

5、如何進(jìn)行IT服務(wù)規(guī)劃設(shè)計(jì)?包含具體做法和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)

審?fù)觐}我們就大致清楚這篇論文要寫什么，思路更加清晰，寫起來當(dāng)然也就得心應(yīng)手寫，注意試題要求的這些點(diǎn)在論文中都要有所涉及。

3、搭建論文框架

根據(jù)論文摘要(沒要求可以不寫)、正文(項(xiàng)目背景、過度段、主體內(nèi)容)、結(jié)尾搭建下框架，這個(gè)過程可以在腦中過一遍，因?yàn)樵诓莞寮埳蠈懗鰜?，可能?huì)導(dǎo)致寫作時(shí)間不夠。

4、正式寫作

在以上工作都準(zhǔn)備完后，就可以開始進(jìn)行寫作了，如果沒有進(jìn)行以上步驟，寫起來可能會(huì)卡殼或者天馬行空一頓亂寫，有的考生甚至就只看了試題標(biāo)題，連子論點(diǎn)都沒看就開始寫，這樣是沒辦法寫出合格的論文的。

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文摘要寫作方法

如果系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文考試時(shí)有要求寫摘要，我們一定要寫，如果沒有要求，則可以不寫，但以防我們?cè)诳荚嚂r(shí)不知道如何寫，所以在備考準(zhǔn)備論文時(shí)，我們還是要寫上摘要。

摘要字?jǐn)?shù)一般在300-320字，最好不要超過400字（機(jī)考時(shí)有摘要字?jǐn)?shù)要求，請(qǐng)以考試時(shí)為準(zhǔn)），系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文摘要是整個(gè)論文的內(nèi)容提煉，主要包含：項(xiàng)目的簡單介紹、個(gè)人的崗位職責(zé)、根據(jù)項(xiàng)目簡單說明試題論點(diǎn)、項(xiàng)目最終的實(shí)施效果等。

示例(僅供參考，不代表一定符合寫作要求)：

2021年1月，我作為系統(tǒng)規(guī)劃與管理師參與了某省生態(tài)環(huán)境廳的運(yùn)維服務(wù)項(xiàng)目，主要負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的運(yùn)維服務(wù)規(guī)劃設(shè)計(jì)、部署實(shí)施的組織管理工作。該項(xiàng)目合同金額為85.5萬元，合同期為一年，項(xiàng)目主要包括生態(tài)環(huán)境廳信息化綜合平臺(tái)及其子系統(tǒng)(污染源在線監(jiān)控系統(tǒng)，空氣質(zhì)量指數(shù)(AQI)實(shí)時(shí)自動(dòng)發(fā)布系統(tǒng)，重點(diǎn)排污單位監(jiān)控系統(tǒng)，危險(xiǎn)廢物處置系統(tǒng)，網(wǎng)上審批系統(tǒng)，廳門戶網(wǎng)站等)，以及應(yīng)用服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、存儲(chǔ)及備份設(shè)備、各終端設(shè)備的日常監(jiān)控與維護(hù)服務(wù)、應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)以及技術(shù)支持服務(wù)。根據(jù)用戶實(shí)際需求，我選擇了"遠(yuǎn)程+常駐現(xiàn)場"的服務(wù)模式，設(shè)定了服務(wù)級(jí)別目標(biāo)，設(shè)計(jì)出讓各方都滿意的服務(wù)方案。在具體實(shí)施過程，我將實(shí)施分成服務(wù)部署實(shí)施計(jì)劃階段、執(zhí)行階段和驗(yàn)收階段，確保最終的部署實(shí)施的成果得到客戶的認(rèn)可。

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文項(xiàng)目背景寫作方法

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文項(xiàng)目背景詳細(xì)介紹屬于論文正文的一部分，字?jǐn)?shù)一般保持在500字左右。跟摘要的簡單描述不同，這里需要我們進(jìn)行詳細(xì)的描述，比如項(xiàng)目涉及哪些技術(shù)、難點(diǎn)是什么等等，具體包含項(xiàng)目運(yùn)維原因、項(xiàng)目開始時(shí)間及實(shí)施周期、項(xiàng)目金額、項(xiàng)目任務(wù)目標(biāo)、個(gè)人崗位職責(zé)等。

注意事項(xiàng)：

1、不要抄網(wǎng)上的項(xiàng)目背景，因?yàn)榭赡鼙缓芏嗳擞眠^

2、項(xiàng)目最好寫近一兩年的，總投資在(100-1000)萬元之間的項(xiàng)目

3、項(xiàng)目最好是新技術(shù)方向(例如大數(shù)據(jù)/物聯(lián)網(wǎng)/云計(jì)算/人工智能等)

4、項(xiàng)目盡量是真實(shí)的項(xiàng)目，虛構(gòu)的的如果自己功底不扎實(shí)，很容易看出來

5、項(xiàng)目背景字?jǐn)?shù)和過渡段字?jǐn)?shù)要區(qū)分，并不是一起加起來500字左右，而是單獨(dú)500字左右

示例(僅供參考，不代表一定符合寫作要求)：

2021年3月，我公司中標(biāo)了某省第一中級(jí)人民法院信息運(yùn)行與維護(hù)項(xiàng)目，該運(yùn)維服務(wù)涵蓋的主要系統(tǒng)包括∶綜合布線系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、機(jī)房系統(tǒng)、安防監(jiān)控系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)安全系統(tǒng)、科技法庭系統(tǒng)、控制指揮中心系統(tǒng)、智能會(huì)議和核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)。服務(wù)地點(diǎn)主要集中在法庭業(yè)務(wù)樓五層和法庭輔樓九層，其中主要包括∶訴訟服中心、智能法庭、審委會(huì)會(huì)議室、黨組會(huì)議室、黨員活動(dòng)中心、視頻會(huì)議室、控制指揮中心等相關(guān)業(yè)務(wù)區(qū)域。涉及機(jī)房運(yùn)維(中心機(jī)房巡查運(yùn)維服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、主機(jī)與存儲(chǔ)維護(hù))、軟硬件設(shè)備運(yùn)維、弱電系統(tǒng)運(yùn)維等服務(wù)內(nèi)容。該項(xiàng)目為固定總價(jià)合同，合同金額為75.6萬元，運(yùn)維服務(wù)時(shí)間為一年。

由于我有過大型政務(wù)信息化項(xiàng)目運(yùn)維管理的成功案例，公司在中標(biāo)該項(xiàng)目后，任命我為項(xiàng)目經(jīng)理。我依照SLA要求組建以我為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 ，總體負(fù)責(zé)維保項(xiàng)目，制定落實(shí)設(shè)備保養(yǎng)、巡檢工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)組織設(shè)備維修，為院方系統(tǒng)升級(jí)、整改方案、設(shè)備選型、施工安裝方案等工作提供技術(shù)咨詢服務(wù)，6名專業(yè)運(yùn)維工程師常駐現(xiàn)場提供技術(shù)保障服務(wù)，若干專業(yè)資深技術(shù)人員提供后臺(tái)技術(shù)支持的運(yùn)維團(tuán)隊(duì)。

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文過渡段寫作方法

所謂系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文過渡段一般位于論文正文項(xiàng)目背景介紹及論點(diǎn)闡述之間，起到承上啟下的作用，字?jǐn)?shù)一般在200字左右，主要是通過項(xiàng)目引出主體論點(diǎn)。

示例(僅供參考，不代表一定符合論文寫作要求)：

風(fēng)險(xiǎn)是在實(shí)現(xiàn)服務(wù)目標(biāo)過程中所帶來的不確定性和可能發(fā)生的危險(xiǎn)，風(fēng)險(xiǎn)一旦發(fā)生，會(huì)對(duì)服務(wù)產(chǎn)生影響。為該項(xiàng)目提供IT服務(wù)的過程中會(huì)遇到各種風(fēng)險(xiǎn)，這些風(fēng)險(xiǎn)通常包括人員、技術(shù)、資源、過程和其他方面。例如，在人員方面，會(huì)出現(xiàn)服務(wù)人員流動(dòng)導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量波動(dòng)大、人員誤操作導(dǎo)致業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)丟失的風(fēng)險(xiǎn);在技術(shù)方面，會(huì)存在采用發(fā)現(xiàn)問題的技術(shù)和服務(wù)對(duì)象不匹配的風(fēng)險(xiǎn);在資源方面，會(huì)發(fā)生備品備件失效、服務(wù)工具失效等方面的風(fēng)險(xiǎn);在過程方面，會(huì)出現(xiàn)過程規(guī)定不完善的風(fēng)險(xiǎn);在其他方面，會(huì)出現(xiàn)服務(wù)范圍漫延的風(fēng)險(xiǎn)等。

為此，在工作啟動(dòng)后，我除了嚴(yán)格按照ITSS的要求，努力做好運(yùn)維服務(wù)生命周期階段的IT服務(wù)工作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理之外，還特別注重對(duì)整個(gè)過程的監(jiān)督管理，特別是對(duì)IT服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管控，主要從風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃編制、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)定性分析、風(fēng)險(xiǎn)定量分析、風(fēng)險(xiǎn)處置計(jì)劃、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控與跟蹤等方面加強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)管理。

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文正文主體部分寫作方法

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文正文部分一般來說包括：項(xiàng)目背景、過度段、論點(diǎn)闡述。其中項(xiàng)目背景和過渡段這里就不多做闡述了，因?yàn)楸緦ｎ}上面已經(jīng)說了。

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文正文主體部分要結(jié)合論文論題及子論點(diǎn)分段分條進(jìn)行寫作，其中要利用相關(guān)知識(shí)結(jié)合項(xiàng)目進(jìn)行舉例說明。

示例(僅供參考，不代表一定符合論文寫作要求)：

一、人員要素設(shè)計(jì)

人員要素設(shè)計(jì)的目的就是確保項(xiàng)目服務(wù)團(tuán)隊(duì)的組織架構(gòu)、崗位結(jié)構(gòu)與需方業(yè)務(wù)需求相適應(yīng)，確保服務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的能力、連續(xù)性能滿足項(xiàng)目需求。主要分為人員崗位結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、人員績效設(shè)計(jì)和人員培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行設(shè)計(jì)等三部分。由于“芝米招財(cái)貓”項(xiàng)目特點(diǎn)，我在搭建服務(wù)團(tuán)隊(duì)時(shí)有針對(duì)性的選擇具有金融背景的IT技術(shù)人員到管理崗、技術(shù)支持崗和操作崗，并且根據(jù)不同崗位和不同的職責(zé)，制定出不同的績效設(shè)計(jì)，在設(shè)計(jì)過程中參考SMART原則。針對(duì)人員培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行，我針對(duì)不同崗位采取不同的培訓(xùn)內(nèi)容，比如針對(duì)管理崗我采取IT服務(wù)管理、執(zhí)行溝通和能力的培訓(xùn)，針對(duì)技術(shù)支持崗采取IT系統(tǒng)架構(gòu)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈等技術(shù)內(nèi)容培訓(xùn)，針對(duì)操作崗如服務(wù)臺(tái)人員采取事件管理、問題管理、監(jiān)控指標(biāo)等內(nèi)容培訓(xùn)，如客服中心采取接線話務(wù)要求、工單培訓(xùn)、禮儀培訓(xùn)等內(nèi)容。

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文結(jié)束語寫作方法

系統(tǒng)規(guī)劃與管理師論文結(jié)束語就是對(duì)整個(gè)論文的一個(gè)總結(jié)，字?jǐn)?shù)一般在300字左右，主要包括：項(xiàng)目的運(yùn)維效果和運(yùn)行成果、不足之處及改進(jìn)方法、個(gè)人心得體會(huì)等，

示例(僅供參考，不代表一定符合寫作要求)：

2022年1月，運(yùn)維合同到期，通過我和團(tuán)隊(duì)成員的不懈努力，順利完成了運(yùn)維工作，保證了系統(tǒng)的正常運(yùn)行，贏得了省廳管理方的一致好評(píng)，這主要得益于服務(wù)方案設(shè)計(jì)的科學(xué)、合理，部署實(shí)施的嚴(yán)謹(jǐn)、高效，以及團(tuán)隊(duì)成員的努力、負(fù)責(zé)。當(dāng)然，在服務(wù)過程中，還存在著一些小問題，比如由于溝通的不及時(shí)，會(huì)給運(yùn)維服務(wù)帶來了一定的困擾和工作上的返工，我也深刻的認(rèn)識(shí)到了溝通在項(xiàng)目運(yùn)維服務(wù)過程的重要性，我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷地積累和更新自己的知識(shí)，提供更加專業(yè)的IT運(yùn)維服務(wù)。